بازگشت به صفحه اول

از اخبارروز

 
 

 

هيات موسسان سنديكاهای کارگری:

پيام و قطعنامه به مناسبت روز جهانی كارگر

• ما در شرايطی زندگی می كنيم كه دولت و مجلس جمهوری اسلامی نسبت به حقوق حقه و قانونی مان بی توجه اند و هر روز با لوايح و مصوبات و قوانين جديد، حقوق كارمان را محدود می كنند. آنچه در صحن مجلس هفتم در رابطه باحذف مقررات كار از زندگی كارگران قراردادی خوانده می شود نشانگر آنست كه آينده‌ای تاريك در انتظارمان است. بياييد اجازه ندهيم اين تاريكی بر آينده و آيندگان سايه افكند

• ما در اينجا اعلام می كنيم كه حق اعتصاب يك حق سياسی كارگران است. چنانچه دولت و مجلس در تقديم لوايح ضدكارگری و در لغو مقررات كار اصرار ورزند و از پذيرش صريح و روشن مقاوله نامه های هشت گانه بنيادين كار مصوب سازمان جهانی كار كه همه دولت‌ها موظف به پذيرش و اجرای آن هستند سرباز زنند قطعا ًكارگران از اين حق سياسی يعنی اعتصاب استفاده خواهند كرد

 

سه شنبه ١٣ ارديبهشت ١٣٨۴ – ٣ مه ٢٠٠۵

هيات موسسان سنديکايی به مناسبت روز جهانی کارگر مراسمی با شرکت فعالين جنبش کارگری در ايران برگزار کرد که در آن پيام اين هيات و قطعنامه گردهمايی خوانده شد. متن پيام و قطعنامه هيات موسسان سنديکايری در زير آمده است:

 

پيام هيات موسسان سنديکايی

گرامی باد اول ماه مه روز جهانی كارگران

اين خجسته عيد بزرگ و اين فرخنده جشن همبستگی مبارك باد

 

امروز گردآمده ايم تا به رغم همه‌ی رنج ها و ستم‌ها و بی عدالتی هايی كه نسبت به ما روا می دارند، همراه با غريو شادي، فرياد عدالتخواهی سر دهيم، صلح را آرزو كنيم و برای زندگی بهتر همبسته تر شويم.

بياييد پيمان بنديم برای آينده بهتر خود و فرزندانمان در مقابل هر آنچه به شرافت و انسانيت ما خدشه وارد می كند، استوار و مقاوم ايستادگی كنيم.

عيد بزرگ كارگران جهان، در ايران با يكصدمين سال جنبش سنديكايی مصادف شده است در سال 1284 در چنين روزهايی اولين اتحاديه كارگران چاپ در ايران متولد شد.

بياييد به پاس احترام به خاطره يك قرن فعاليت پرافت و خيز جنبش سنديكايی بر همه فعالان سنديكايی از آغاز تا كنون درود بفرستيم.

ما در شرايطی زندگی می كنيم كه دولت و مجلس جمهوری اسلامی نسبت به حقوق حقه و قانونی مان بی توجه اند و هر روز با لوايح و مصوبات و قوانين جديد، حقوق كارمان را محدود می كنند. آنچه در صحن مجلس هفتم در رابطه باحذف مقررات كار از زندگی كارگران قراردادی خوانده می شود نشانگر آنست كه آينده‌ای تاريك در انتظارمان است.

بياييد اجازه ندهيم اين تاريكی بر آينده و آيندگان سايه افكند.

دولت جمهوری اسلامی از پذيرش قطعی و صريح و شفاف و عملی مقاوله نامه های بين المللی در رابطه با حق آزادی سنديكاها و اتحاديه های كارگری سرباز می زند، فصل ششم قانون كار همچنان پابرجاست و بنظر می رسد كه وزارت كار در اين فصل منطبق با مقاوله نامه های 87 و 98 رغبتی نشان نميدهد.

بياييد همه با هم خواهان اجرای تمام مقاوله نامه‌های بنيادين كار و پيش از همه مقاوله‌نامه‌های 87 و 98 سازمان جهانی كار شويم.

وضع معيشت ما بسيار اسفناك است و به ميزان زيادی پائين تر از حد خط فقر اعلام شده توسط دولت جمهوری اسلامی است. تعيين حداقل دستمزدهای اعلام شده نشان داد اراده‌ای در جهت واقعی سازی دستمزدها وجود ندارد.

بياييد همه با هم اعتراض مان را عليه اين بی توجهی با صدايی رسا اعلام كنيم.

فقر و بيكاری بر پادارنده‌ی فساد و اعتياد و ده‌ها آسيب اجتماعی ديگر است. ما بر روی گنجينه ای از همه نعمات مادی شاهد اين همه فقر و بيكاری هستيم. اين حق ماست كه بخواهيم توزيع  عادلانه  ثروت بساط  فقر و بيكاری را برچيند.

بيائيد با هم با فرياد بلند بگوئيم: بيكاری نه!

رشد و شكوفايی ما در گرو استفاده بهينه از استعدادهای فرزندان وطن در فن آوری و پيشرفت تكنولوژيك و بهره برداری عادلانه از ذخاير و منابع مادی و انسانی كشور است. توسعه خصوصی سازی بی رويه صنايع و معادن وامكانات عمومی به بهانه كوچك كردن تصدی دولت، خيانت به اكثريت مردم ايران و باعث از بين رفتن توليد، صنعت و خدمات اجتماعی است.

بيائيد بيزاری خود را از هر گونه تجاوز به ثروت عمومی به بهانه خصوصی سازی اعلام داريم.

ما، سازندگان فردای ايران را در پشت ميز مدارس می خواهيم، كودكان ما حق دارند مطابق پيمان نامه حقوق كودك از نعمت تحصيلات و رفاه اجتماعی برخوردار شوند. كار كودكان و سوء استفاده از بی پناهی آنها زخمی است بر وجدان بشريت.

بيائيد كودكانمان را دريابيم، آنها را تنها نگذاريم و برای عزت و سربلندی آنها از دولت بخواهيم ضمن تامين نيازمندي‌هايشان، امكان تحصيلات رايگان را برای آنها فراهم كند.

برای كسب مطالعات برحق خود و برای راهيابی به سوی ايرانی پيشرفته، آزاد و مستقل و نيل به عدالت اجتماعی و برای حل مشكلات فراروی مان، با حضور در سازمانهای سنديكايی و اتحاديه‌ای قادر خواهيم بود نقش واقعي‌مان را در توليد و خدمات اجتماعی نشان دهيم و سهم خود را از توليد نعمت‌هايی كه خود در آفرينش آنها سهيم هستيم، بدست آوريم. تنها با تكيه بر اقتدار ناشی از همبستگی كارگران در سازمانهای سنديكايي، اين نيروی عظيم اجتماعی به حساب خواهد آمد و به مجلس قانونگذاری راه خواهد يافت و در تصويب قوانين به نفع خود و جامعه اش مؤثر واقع خواهد شد بياييد با هم شعاری واحد سر دهيم: سنديكا- سنديكا- سنديكا.

دشمن ديرينه‌ی مردم، يعنی سرمايه داری جهانی به سركردگی امريكا، گرداگرد كشور عزيزمان ايران، آتش افروزی می كند و دامنه‌ی تهديدات عليه ميهن مان هر روز گسترش می يابد بياييد همبستگی و اتحادمان را در دفاع از استقلال وطن بياداريم.

 

هيات موسسان سنديکای كارگری

                                                                                11/2/1384

 

• قطعنامه گرامی داشت اول ماه مه روز جهانی كارگر

گرامی باد «اول ماه مه» روز همبستگی جهانی كارگران و زحمتكشان

 

كارگران و زحمتكشان شريف ايران:

روز جهانی كارگر مصادف شده است با يكصدمين سال جنبش سنديكايی ايران. يكصد سال پيش درست در همين روزها در سال 1284 اولين اتحاديه كارگران صنعت چاپ در ايران تشكيل شد. به پاس احترام به خاطره يك قرن فعاليت سنديكايی كارگران ايران، بر همه فعالان سنديكايی در همه‌ی سالهای پر افت و خيز اين جنبش طبقاتی و صنفی درود می فرستيم.

متاسفانه پس از گذشت يك قرن از آغاز جنبش صنفي- طبقاتی كارگران در ايران شاهديم، عليرغم پذيرش بی قيد و شرط دولت و «شركای اجتماعي» او در ايجاد و توسعه سنديكاها در كشور بازهم وزارت كار جهت رسميت يافتن اين پذيرش واصلاح مقررات فصل ششم قانون كار منطبق بر مقاوله نامههای بين المللی 87 و 98 سازمان جهانی كار، رغبتی نشان نمی دهد. مسئولين حزبی خانه كارگر عليرغم امضاء تفاهم نامه از كارگران می خواهند سنديكا را فراموش  كنند كارفرمايان با توسل به روشهای غيرقانونی از ايجاد سنديكاها جلوگيری می كنند. فعالان سنديكايی و اعضای هيات مؤسس سنديكاها تحت انواع فشارها قرار ميگيرند و حقوق آنها سلب ميشود و در معرض تهديد و اخراج قرار دارند.

 

كارگران و زحمتكشان شريف ايران:

تعيين حداقل دستمزدها تحت تأثير سياست واقعی سازی تدريجی حداقل دستمزد طی يك برنامه 5 ساله تعيين شده است كه مطابق اظهارات معاون وزيركار آقای خواجه نوري، يكسال پس از گذشت اين سياست، شورای عالی كار تصميم گرفته است جبران اين عقب ماندگی را بدليل بار مالی سنگينی كه برای كارفرمايان ايجاد می شود طی 6 سال آينده اجرا كند. متاسفانه دولت جمهوری اسلامی به جای پرداختن به مشكلات ناشی از هزينههای غيرمتعارف توليد از طريق كاهش تعرفه مالياتی بر توليد و كم كردن بهره وام‌ها و اعتبارات بانكی و افزايش تعرفه‌های گمركی بر واردات كالا به قصد تقويت توليد ملی و افزايش اشتغال بالابردن سودآوری توليد، به تقسيم اجرانشدنی جبران عقب ماندگی ميزان حداقل دستمزدها به ضرر كارگران اقدام می كند.

 

كارگران و زحمتكشان:

 نرخ بيكاری در ايران 3/4 ميليون نفر است نرخ جمعيت زير خط فقر مطابق داده‌های وزارت رفاه و تامين اجتماعی 7/7 ميليون نفر است با توجه به عقد قراردادهای موقت كار به‌مدت 89 روزه و شش ماهه و در بهترين حالت يكساله به عدد بيكاران و جمعيت زيرخط فقر افزوده خواهد شد. وضعيت بد معيشتي، كارگران را وا مي‌دارد روزانه بيش از 4 ساعت اضافه كاری كنند و گاه به شغل دوم بپردازند بهمين خاطر فاصله بين پدران و مادران با ساير اعضاء خانواده موجب از بين رفتن روابط عاطفی و منطقی اين دو نسل ميشود و خانواده‌های مزد و حقوق بگيران در معرض آسيبهای جدی اجتماعی قرار دارند. رشد نرخ اعتياد و فحشا در بين جوانان جامعه وافزايش روز افزون تلاشی و طلاق در خانواده‌ها محصول شرايط كنونی اقتصادی جامعه ماست و اين درحاليست كه مردم ما بر روی گنجينه‌ای از نعمات مادی زندگی می كنند و كشور ما دارای بيشترين جمعيت جوان است.

 

كارگران آگاه:

ما امروز در اين جشن بزرگ كه با يكصدمين سال تولد جنبش سنديكايی مصادف شده است خواسته‌های زير را اعلام می داريم:

1. سنديكاها و اتحاديه‌های كارگری حق شناخته شده و پذيرفته شده توسط دولتها و از جمله دولت جمهوری اسلامی است ما جهت تثبيت اين حقوق، اراده مصمم و آهنين خود را برپاداشته ايم و به سوی تشكيل آنها به پيش ميرويم. ما هر گونه تلاش برای محدودسازی آزادی فعاليت سنديكايي- اتحاديه ای را محكوم می كنيم.

2. ما از دولت جمهوری اسلامی مصرانه ميخواهيم تا برای اصلاح فصل ششم قانون كار منطبق با مقاوله نامه های 87 و 98 سازمان جهانی كار با درنظرداشت آرای نمايندگان موقت و منتخب كارگران كه از طريق مجامع عمومی واحدهای كارگری معرفی ميشوند اقدام كند.

3.  ما از نمايندگان مجلس شورای اسلامی مصرانه می خواهيم دست از رويارويی با كارگران و زحمتكشان كه اكثريت جمعيت كشور را تشكيل می دهند، برداشته و از ارائه لوايحی نظير خروج كارگران موقت از شمول قانون كار و لغو مقررات كار خودداری كنند و بجای آن بكوشند لوايح پيشنهادی دولت را در مورد اصلاح فصل ششم قانون كار، منطبق با مقاوله نامه‌های 87 و 98 سازمان جهانی كار با رعايت كامل حقوق كارگران تصويب كنند .

4.  بارها اعلام كرده‌ايم اگر مجلس خانه ملت است با توجه به نرخ بالای جمعيت كارگران و مزد و حقوق بگيران بايد شرايط حضور نمايندگان واقعی اين بخش عظيم جمعيت كشور در پارلمان فراهم گردد. و بهمين منظور اعلام ميداريم ما خواهان حضور نمايندگان واقعی كارگران به نسبت جمعيت كارگری كشور در مجلس هستيم.

5. فعالين كارگری و سنديكايی در واحدهای توليدي- خدماتی تحت فشار و تضييقات گوناگون قرار دارند، حقوق آنان سلب می شود و برای بازداشتن آنها از فعاليت سنديكايي، محدوديتهای شغلی ايجاد می شود. اقدامات صورت گرفته در شركت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه نشانگر بخشی از اين فشارهاست كه مغاير مقاوله نامه‌های شماره 105 و 29 سازمان جهانی كار درباره كار اجباری است. ما خواهان رفع هر گونه فشار تضييقات عليه كارگران بويژه كارگران سنديكايی شركت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه و ساير فعالان صنفی هستيم.

6.  تعداد بی شماری از كودكان ما به جای حضوردر كلاسهای درس، در بدترين شرايط به كار وادار می شوند گزارش بيماری های ريوی و فلج و مرگ كارگران نوجوان زيرپانزده سال بدليل مسموميت ناشی از تنفس گاز چسب های شيميايی و بكارگيری كودكان در كار جمع آوری مواد بازيافتی از ميان زباله های كثيف و صدها شغل كثيف ديگر زخم بزرگی بر وجدان بشريت است. ما خواهان اجرای مقاوله نامه 138 سازمان جهانی كار درباره حداقل سن اشتغال و همچنين مقاوله نامه ی 128 درباره اشتغال كثيف يعنی جلوگيری از بكارگيری كودكان در كارهای كثيف و غيرانسانی و … هستيم.

7. رفع تبعيض در اشتغال از موازين شناخته شده ی حقوق كار است. زنان كارگر در مقياس وسيعی از بيعدالتی ونابرابر حقوقی رنج می كشند. ما خواهان اقدامات جدی در رفع نابرابری های موجود در بكارگيری كارگران، فارغ از جنسيت آنان هستيم بر همين اساس خواهان اجرای مقاوله نامه 111 درباره رفع تبعيض در اشتغال هستيم.

8. تورم و گرانی در شروع سال 84 نشان داد «سالی كه نكوست از بهارش پيداست» با وجود ثروت و منابع مادی و افزايش نرخ نفت در بازار جهانی به دليل عدم توزيع عادلانه ثروت ملی هر روز فاصله طبقاتی افزايش می يابد. گروهی بی مهابا از رانت خواری سود می جويند و اكثريت مردم از تورم و گرانی آسيب و آزار می بينند. تعيين نرخ دستمزد پايه برای كارگران بيش از هرزمان آنها را درمقابل پديده ناميمون تورم و گرانی افسار گسيخته خلع سلاح می كند. ما كارگران خواستار توزيع عادلانه ثروت از طريق تصويب نرخ منطقی حداقل دستمزد با رعايت هزينه متوسط يك خانوار و افزايش اشتغال مولد و درآمدزا در توليد و خدمات اجتماعی با تكيه بر صنعت ملی هستيم.

9. معضل بيكاری همچنان از مهمترين مشكلات جامعهی ايران است. پرداختن به مسائلی چون وام اشتغال سه ميليوني، خصوصی سازی بی رويه منابع كشور، تغييرات در قانون كار به بهانه ايجاد اشتغال هيچ كمكی به حل مشكل بيكاری نكرده است. علاوه بر آن واردات كالا و گسترش قاچاق كالا و بی توجهی به صنايع داخلی و تعطيل واحدهای صنعتی به بيكاری دامن ميزند ما كارگران خواهان برخورد جدی از طريق يك برنامه اقتصادی مردم گرا در جهت توسعه مبتنی بر عدالت اجتماعی هستيم.

10. متاسفانه روند خصوصی سازی های بی رويه و افزايش قراردادهای موقت كار موجب افزايش بيكاری درجامعه گرديده است. ما كارگران ضمن محكوم كردن قراردادهای اسارت بار موقت كار در كارهايی كه ماهيت دائم و مستمر دارند اعلام می داريم بايد حق بيمه بيكاری متناسب با هزينه زندگی به همه داوطلبين و جويندگان كار و محرومين از كار پرداخت شود.

11. ياس های سفيد، گنجينه های تجارب ارزشمند جامعه كارگران بازنشسته و از كار افتاده حق دارند پس از ساليان دراز خدمت در رفاه و آسايش زندگی كنند، ما خواهان افزايش مستمری بازنشستگی و از كار افتادگی متناسب با هزينه زندگی شرافتمندانه برای اين عزيزان هستيم.

12. وقتی به اشكال مختلف از جمله خارج كردن گروههای مختلف كارگری از شمول قانون كار، حقوق و مقررات كار ناديده گرفته می شود، جامعه كارگری برای احقاق حق، امنيت شغلی و اشتغال، بيمه و تامين اجتماعی نمی تواند نسبت به نقض حقوق كار بی تفاوت باشد. ما در اينجا اعلام می كنيم كه حق اعتصاب يك حق سياسی كارگران است. چنانچه دولت و مجلس در تقديم لوايح ضدكارگری و در لغو مقررات كار اصرار ورزند و از پذيرش صريح و روشن مقاوله نامه های هشت گانه بنيادين كار مصوب سازمان جهانی كار كه همه دولت‌ها موظف به پذيرش و اجرای آن هستند سرباززنند قطعاًكارگران از اين حق سياسی يعنی اعتصاب استفاده خواهند كرد.

هيات موسسان سنديكاهای كارگری

                                                                                                        11/2/1384

Nedstat Basic - Free web site statistics

 

 

 
 

بازگشت به صفحه اول

ساير مطالب مربوط به همبستگی