| بازگشت به صفحه اول |
|
جایزه فدراسیون کارگران هلند برای اسانلو"جایزه حقوق صنفی" بزرگترین فدراسیون کارگران هلند درسال 2008 به منصور اسانلو تعلق گرفت. اتحادیه کارگران هلند این جایزه را هر دو سال یکبار به شخصی اهدا میکند که تحت شرایط سخت و با قبول خطرهای امنیتی درجهت احقاق حقوق صنفی کوشش کرده باشد. منصور اسانلو رییس هیات مدیره سندیكای كارگران شركت واحد اتوبوسرانی تهران است که نوزدهم تیرماه گذشته، به دست ماموران لباس شخصی بازداشت شد. این دستگیری با خشونت جسمی فراوان همراه بود. وی پس از آن به اتهام تبلیغ علیه نظام و اقدام علیه امنیت ملی، به 5 سال زندان محکوم شد که این حکم در دادگاه تجدید نظر نیز تایید شد. مرکز فدراسیون بینالمللی كارگران حمل و نقل در هلند، روز پنجشنبه 6 مارس یک اعتراض بین المللی را برای آزادی اسانلو تدارک میبیند نمایندگان این فدراسیون بههمراهی چند راننده عضو اتحادیه رانندگان هلند یک نامهءاعتراضی را به سفارت ایران در لاهه تسلیم میکنند. ساعت 15:00 همانروز رییس هیات مدیره فدراسیون کارگران هلند اگنس یونخریوس- در اتوبوسی که چندین راننده اتوبوس شهری آن را به نشان همبستگی با همکاران ایرانیشان همراهی میکنند، جایزه را به طور نمادین به مسئول فدراسیون بینالمللی كارگران حمل و نقل تقدیم میکند. این برنامه را دهها نفر از نمایندگان مجامع کارگری بین المللی برگزار میکنند. فدراسیون کارگران هلند مایل است، این جایزه را در اواخرسال جاری میلادی در صورت امکان به اسانلو در زندان اوین اهدا کند. جایزه "حقوق صنفی الیزابت ولاسکوئز" توسط " فدراسیون کارگران هلند- FNV- " در سال 1991 برای حمایت از کوشندگان کارگری که در شرایط دشوار تلاش می کنند، بنیان نهاده شد. این جایزه به یادبود فعال کارگری السالوادری،خانم الیزابت ولاسکوئز نام گرفته که به دلیل تلاشهای صنفیاش به قتل رسید. ---- چراغی که به خانه رواست... در اداره كار يكي از شهرستانها نيروي خدماتي هستم، با ماهي 70 هزار تومان حقوق و بدون بيمه و عيدي و بن كارگري و ديگر مزايا
دسترنج:
مسوولان ارشد وزارت كار و امور اجتماعي در حالي از اصلاح قانون كار به عنوان تنها راه ساماندهي كارگران قراردادي و پيماني ياد ميكنند كه كارگران خدماتي شاغل در زير مجموعههاي اين وزارتخانه از وضعيت خود ناراضي هستنند.
به گزارش دسترنج، چند روز پيش يكي از كارگران شهرستاني كه بصورت خدماتي در يكي از ادارات كار كشور شاغل است در تماس با روزنامه قدس از شرايط كار خود انتقاد كرده بود.
اين كارگر گفته بود: در اداره كار يكي از شهرستانها نيروي خدماتي هستم، با ماهي 70 هزار تومان حقوق و بدون بيمه و عيدي و بن كارگري و ديگر مزايا.
شايد مسوولان ارشد وزارت كار و امور اجتماعي براي بهبود وضعيت كارگران قراردادي و پيمانكاري آنقدر سرگرم اصلاح قانون كار هستند كه از نظارت بر وضعيت كارگران خدماتي خود غافل شدهاند. ----- مثله شدن کارگران در کوره های آجرپزی شرايط كار در کوره های آجرپزی چنان خطرناك است كه كارگران هر ماه شاهد قطع شدن انگشت دست يكي از همكاران خود هستند دسترنج: به گفته "آقایار حسینی" -يك فعال كارگري استان خوزستان- كارگران كارخانه آجرپزي "قلعه تل" مجبورند حداقل 12ساعت در روز را در پاي ماشين آلات غير استاندارد كارخانه سپري كنند.
او گفت: در ده سالي كه از آغاز فعاليت اين واحد توليدي مي گذرد؛ كارفرما براي پيشگيري از وقوع حوادث كار هيچگاه حاضر به تجهیز کارگاه به امکانات ايمني نشده است.
اين مقام آگاه گفت: در اين كارخانه خصوصي تمامي كارگران بدون بهره مندي از حق داشتن بيمه اجباري و يا ساير مزاياي قانوني به صورت روزمزد كار مي كنند.
او گفت: از زمان آخرين حادثه منجر به قطع انگشت کمتر از يك ماه مي گذرد و ادارات كار و تامين اجتماعي به دليل ضعف بازرسي تاكنون از اين حواداث بي خبر بوده اند.
وي گفت جقوق ماهيانه كارگران اين كارخانه در حالي از 150 تا 170 هزار تومان متغير است كه تنها هزينه درمان انگشت قطع شده بيش از 1 ميليون تومان است.
اين فعال كارگري افزود: كارگران كارخانه آجر پزي قلعه تل خوزستان مجبورند در تمامي ايام هفته حتي تعطيلت رسمي در كارخانه كار كنند.
او افزود: كارفرماي اين كارخانه كارگراني كه در اثر حادثه انگشت خود را از دست مي دهند را به دليل غيبت بيش از اندازه اخراج مي كند.
حسینی گفت: اين كارگران چون دليل و مدرك قرص و محكمي براي ارائه به اداره كار و يا اداره تامين اجتماعي ندارند قادر به طرح شكايت بر عليه كافرما نيستند.
در همين رابطه يكي از فعالان صنفي كارگري كوره پزخانه هاي استان تهران نیز به دسترنج گفت: اين مشكل تنها شامل حال كارگران خوزستاني نمي شود و حتي در تهران كه كارخانه هاو كوره هاي اجرپزي تحت بازرسي اداره کار هستند باز هم براي كارگران حوادثي چون ريزش بار آجر يا قطع انگشت در اثر برق گرفتگي و يا گير كردن در ميان نوارهاي حمل آجر روي مي دهد. ----- تجمع کارگران "قوه پارس" مقابل استانداری قزوین کارگران کارخانه قوه پارس در اعتراض به عدم دریافت 20 ماه حقوق در مقابل ساختمان استانداری قزوین تجمع کردند دسترنج: "عید علی کریمی" فعال کارگری در قزوین گفت: با وجود این تجمع تاکنون کارگران پاسخ مناسبی از جانب مسئولان دریافت نکرده اند و به همین دلیل کارگران فردا نیز تجمع اعتراض آمیز خود را در مقابل اداره کل صنایع استان تکرار خواهند کرد. ------- حقوق کارگران طبس در اختیار پیمانکاران چهار ماه حقوق 50 کارگر شرکت پیمانکاری طرف قرارداد با اداره آب و فاضلاب طبس پرداخت نشده است دسترنج: "غلامرضا محمدی" فعال کارگری در طبس گفت: این کارگران قراردادی-پیمانی که در تصفیه خانه آب طبس مشغول بکار هستند مدت هاست که حقوق خود را با تاخیر چندین ماهه در یافت داشته و برای احقاق حقوق بارها تجمع های اعتراض آمیز برپا کرده اند که تا کنون ثمری نداشته است. او گفت: مشکلات کارگران قراردادی شهرستان که بواسطه فعالیت شرکت های پیمانکار کار خود را دنبال می کنند محدود به شرکت تصفیه خانه آب نبوده و صدها کارگر قراردادی دیگر نیز با تاخیر حقوق در یافت می کنند. لازم به یادآوری است که قرار پیمانی به نوعی استخدام گفته می شود که کارفرما خود از ثبت قرارداد کارگران شانه خالی کرده و وظیفه استخدام را به عهده شرکت های پیمانکاری می گذارد و سپس این شرکتها کارگران را مانند دیگر اشیاء به کارفرما اجاره می دهند.
|
| بازگشت به صفحه اول |