گزارشی درباره اجرای طرح کاررورزی:

۳۰۰ کارگر شاغل در این مجموعه نامه ای را امضا کرده اند که در آن عنوان شده از اردیبهشت سال ۹۳ مشغول به کار بوده و پس از آن بدون علت موجه اخراج شده اند.

به این کارگران به نام کارآموزی ماهانه به ازای ۹ ساعت کار در روز ۳۵۰ هزار تومان به عنوان حقوق و مزایا پرداخت میشده و حتی بیمه آنها نیز پرداخت نشده است.

علاوه بر این، این مجموعه از افراد چک، سفته و نامه های سفید امضا دریافت کرده تا راهی برای اعتراض باقی نمانده و نتواند برای احقاق حقوق خود اقدام داشته باشند.

تسنیم طی گزارشی بتاریخ۲۴شهریوراز اخراج ۳۰۰ کارگر یکی از هتلهای معروف مشهد بدون استناد قانونی خبر داد.

بنابهمین گزارش، موضوع بیکاری و اشتغال این روزها برای جوانان تبدیل به معضلی بزرگ شده که برای آن چارهای اندیشیده نشده و جوانان برای ارتزاق مجبور میشوند با برخی از شرایط ناعادلانهای که کارفرمایان برای آنها در نظر گرفته اند سازش داشته باشند.

در این میان برخی از کارفرمایان به تعبیری عامیانه شور ماجرا را در میآورند و برای کارگران خود مشکل زیادی را ایجاد میکنند که ممکن است زمینهساز بسیاری از آسیبهای اجتماعی شود.

در این میان یکی از هتلهای ۵ ستاره و بسیار مجلل در شهر مشهد مقدس اجحافی بسیار بزرگ به کارگران خود کرده و ۳۰۰ نفر از کارگران خود را به بهانه ای اخراج کرده که هیچ وجهه قانونی ندارد.

۳۰۰ کارگر شاغل در این مجموعه نامه ای را امضا کردهاند که در آن عنوان شده از اردیبهشت سال ۹۳ مشغول به کار بوده و پس از آن بدون علت موجه اخراج شده اند.

به این کارگران به نام کارآموزی ماهانه به ازای ۹ ساعت کار در روز ۳۵۰ هزار تومان به عنوان حقوق و مزایا پرداخت میشده و حتی بیمه آنها نیز پرداخت نشده است.

علاوه بر این، این مجموعه از افراد چک، سفته و نامههای سفید امضا دریافت کرده تا راهی برای اعتراض باقی نمانده و نتواند برای احقاق حقوق خود اقدام داشته باشند.

حتی در این نامه قید شده که از کارگران این مجموعه تعهد گرفته شده که بعد از ترک این هتل به هر علت در هچ هتل دیگری حق کار ندارند و به سایر همکاران خود نیز سفارش کردهاند که کارگران آنها را برای کار پذیرش نکنند.

در واقع این مجموعه اقامتی مجلل و لوکس کارگران خود را به شیوهای نوین استثمار کرده و وضعیتی را برای آنها به وجود آورده که دیگر نتوانند از چاه کار کردن در آن بیرون آیند زیرا کارگری که نمیتواند حق و حقوق خود را بگیرد و یا پس از اخراج جای دیگری سر کار برود در واقع توان ادامه حیات را ندارد.

به کانال تلگرام سایت ملیون ایران بپیوندید